Voor CEO’s, directeuren en (interim)-managers die voelen: het is tijd voor een doorbraak.

Benut jouw volledig potentieel als CEO, directeuren of (interim)-manager.

Je bent een ervaren leider. Je draagt grote verantwoordelijkheid.

De directie of het MT verwacht richting. De Raad van Bestuur of Toezicht rekent op je.

En ondertussen wil je trouw blijven aan jezelf: jouw visie, jouw waarden.

Toch zijn er momenten waarop je merkt dat iets stokt.

Je bent toe aan een doorbraak.
Niet over een jaar. Nu.

Voor leiders die NU willen schakelen

Het Leadership Breakthrough Programma is een intensief 1:1 traject voor ervaren leiders die zonder omwegen willen groeien in hun leiderschap.

Zonder praatsessies, zonder kleurenprofielen of theoretische modellen.
Wél: een scherp, stevig en strategisch proces dat leidt tot directe transformatie.

Want leiderschap vraagt geen mooie woorden.
Het vraagt moed, helderheid en regie – vooral in de momenten dat het schuurt.

Plan kennismaking

Wat je wilt (en nodig hebt):

Leadership Breakthrough Programma:

EVEN THE BEST CAN GET BETTER.

Als je voelt dat het tijd is om niet langer te wachten tot een situatie of een ander verandert, maar zelf de regie wilt pakken, dan is dit het moment.

Je wilt lichter, vrijer en effectiever leiden. Niet langer blijven hangen in oude patronen, maar nú schakelen.

Met een stevige, vertrouwelijke sparringspartner naast je, die je scherp houdt en de vinger op de zere plek durft te leggen.

Omdat je weet: elk next level begint met persoonlijk leiderschap. En omdat je gelooft dat zelfs de besten altijd kunnen groeien.

Voel je dat dit over jou gaat?

Plan dan een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Geen verplichtingen – wél een helder en intentioneel gesprek over jouw situatie.

1-op-1, to-the-point en met direct toepasbare inzichten die beweging brengen.

Plan kennismaking

Over Susan Eggels
Team- en Executive coach voor CEO’s, DGA’s, directeuren en topmanagers:

Susan Eggels heeft meer dan 20 jaar ervaring in rollen variërend van change management-consultant, senior trainer, facilitator, team-, leiderschaps- en performance coach. Teams met Toekomst wordt ingehuurd door executives en leiders die de performance, communicatie en/of leiderschapsvaardigheden willen versterken binnen hun DT, MT of van zich zelf.

Ik werk voor middelgrote en grote dienstverleners in profit, non-profit en zorg. Onder onze tevreden klanten mogen we oa ASML, VB&T, TBV Wonen, KVK, Stedin, CBS, Boudewijns Advies Groep, Tergooi, Maxima Medisch Centrum en SekiSui rekenen.

Susan is opgeleid tot executive teamcoach (Organisational Relationship en Systems Coach) en gecertificeerd Certified Professional Co-active Coach (CPCC) door het Coaches Training Institute (CTI).

Plan kennismaking